供应链事业部以价值创造为导向，以党建助推生产经营为核心，坚决贯彻落实集团公司“三大行动”。结合自身战略重点、经营难点、员工焦点、客户痛点，着力推动党建工作纵深发展，将党建工作与生产经营进行有效融合，为公司高质量发展、事业部经营目标达成提供坚强政治保证。在具体工作落地上，支部大胆创新，勇于尝试，党建助推生产经营成效初显。
支部政治功能完善，堡垒作用明显
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供应链事业部党支部组织架构中，主要岗位均为经理级，同时根据业务分类，将支部分为职能、操作、福集三个党小组并推选业务骨干为小组长。各经理及业务骨干实行“一岗双责”，真正突出支部政治功能，发挥支部战斗堡垒作用。
学习自觉性不断增强，宣传集中度持续提升
支部“三会一课”培训覆盖率100%，其中《习近平讲故事》微党课学习已形成体系，每月可开展1-2次，旨在引导广大党员同志增强理论学习的自觉性，学党课，跟党走，不忘初心，砥砺奋进！
以赛美秀为载体，挖掘、发现身边基层榜样，先后就兰先忠先生、张匡智等典型，以《榜样力量》为专题进行系列宣传，寻榜样、树榜样、学榜样，号召全员发现基层光芒，学习身边榜样，凝聚奋进力量；党建活动、支部大会等重要内容打印上墙，展现支部风采，宣传意识形态。
活动有特色，党建有重点
供应链党支部结合自身“四点”，推出一系列特色活动：
01：充分发挥党员先锋模范作用，连续3年实施攻坚克难项目。操作党小组周春余同志牵头实施CDC开库工作，职能党小组江帆同志牵头进行车伙计平台系统功能打造，福集党小组张匡智同志节假日保供成为美谈，“节假日、找匡智”已成为客户中流传的佳话。
02：践行价值创造导向，党员带头全员市场拓展。为积极践行事业部价值创造导向，持续贡献公司利润增长，供应链以市场开发科、商务科及铁路干线运输项目为核心，积极带头全员外拓市场。
03：人才梯队培养，党员一对一帮扶。为帮助新进大学生尽快适应工作，引导其思想认识不断提升，供应链实施大学生一对一师带徒培养计划，同时开展党员一对一帮扶成长项目，现已完成12对党员一对一帮扶搭建。
04：立足岗位，打造青年突击队。支部立足团员岗位，成立供应链本部青年突击队、调达与散杂货突击队、战狼突击队（供应链团总支备件团支部）、杭州PDC突击队四个青年突击队。工作中突击队积极发扬“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”精神，充分发挥青年生力军作用，展现出供应链是一支年轻、有战斗力的“狼性”队伍。
全面落实从严治党，权力在阳光下运行
供应链党支部工作全面落实从严治党，以专题及群内分享的形式做到廉洁宣传无死角，各项目均设置阳光信箱，让群众问题有反馈渠道，反馈问题能及时跟进处理，真正把权力展现在阳光下。
党章明确规定: “党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础。”供应链党支部将不断加强党的建设，持续发挥支部战斗堡垒作用！
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